POUR LES ASSOCIÉS
Réaliser vos ambitions
Trouver la posture juste
qui relie la confiance, la paix et l'unité
pour l'équipe d'associés et pour soi-même.
La posture juste nous enjoint à identifier notre place en relation avec le groupe.
La posture juste permet à chacun de trouver sa place.
Les 3 FORMATIONS PHARE
Cohésion de l'équipe
Garder le cap sur le sens
Formation
1 demi-journée - 3h
Format Théorie/Jeux de rôle
Réaliser vos ambitions
Formation
1 jour - 6 heures
Format Coaching d'équipe
SYNERGIE DES ASSOCIÉS
Cohésion de l'équipe
2 jours non consécutifs ou consécutifs | 13h de formation | jusqu'à 6 associés
Objectifs opérationnels
-
Fluidifier le « vivre ensemble »
En cours d'écriture
Objectifs pédagogiques
-
Se responsabiliser dans l'acte de se relier aux autres avec le processus de communication non violente.
Les grandes lignes du programme
-
CONDUIRE UNE RÉUNION
Garder le cap sur le sens
1/2 jour | 3h de formation | jusqu'à 6 associés
Objectifs opérationnels
-
Objectifs pédagogiques
-
Les grandes lignes du programme
-
En cours d'écriture
CLARIFIER L'OBJECTIF
DU PROJET COMMUN
RÉALISER VOS AMBITIONS
1 jour | 6h de formation | jusqu'à 6 associés
Objectifs opérationnels
-
En cours d'écriture
Objectifs pédagogiques
-
Les grandes lignes du programme
-
SE FORMER
Le cycle des connaissances*
Expérience
Je sais que je ne sais pas
2
Perfectionnement
La compétence
s'inscrit dans un
processus automatique
Inconsciemment
compétent
4
Je ne sais
plus que je sais
Inconfort
Incompétence
inconsciente
1
Je ne sais pas que je ne
sais pas
Connaissance
Je sais
que je sais
3
Consciemment compétent
Incompétence consciente
Par exemple
Imaginons que vous avez en main
une raquette de tennis pour la 1ère fois. Fan de Rolland Garros, vous avez une bonne idée des gestes. Vous tentez votre 1er « coup droit » et c'est un échec cuisant.
Jusque là, vous ne saviez pas que vous ne savez pas jouer au tennis. Vous venez de passer de l'étape 1 à 2
et savez ainsi que vous ne savez pas.
La situation peut être inconfortable.
Pour l'étape 3 :
Sachant que vous ne savez pas conduire,
vous vous inscrivez dans une auto-école. Vous savez que vous ne savez pas conduire (étape 2). Une fois le permis en poche, vous savez que vous savez conduire (étape 3).
Vous vous êtes formé à de nouvelles connaissances.
Des mois de conduite plus tard,
vous ne réfléchissez plus à votre conduite, aux réglages
des rétroviseurs, à savoir si vous doublez ou non.
La compétence est gravée dans votre cerveau.
La conduite est devenu un automatisme.
Vous ne savez plus que vous savez (étape 4).
Vous avez l'expérience.
Seule l'expérience apporte le résultat.
De ce dernier, vous privilégiez quelques améliorations et mises à jour. Un nouveau cycle s'entame.
Vous perfectionnez votre pratique.
* Modèle « Les 4 étapes avant d’apprendre une compétence »
de Martin M. Broadwell. Le modèle met en avant les différents niveaux de conscience de soi qui se présentent jusqu'à la maitrise d'une compétence.
Modèle repris par Noel Burch : le « Cycle d'apprentissage ».
Les 3 formations phare
Synergie des associés
Conduire une réunion
Clarifier l'objectif
du projet commun
Tarif
1450€/jour nets de taxe
Exonération de TVA des prestations de formation professionnelle continue réalisées par des personnes de droit privé, art 261-4-4°a du CGI.
Plus
Crédit d'impôts :
formation du dirigeant.
Formations au Datadock.
Atoutsmile est le nom commercial de l'organisme de formation BRODEAU CATHERINE.
N° de déclaration d’activité : 73310593031 - OF référençable DATADOCK.
Les formations sont référencées au Carif Oref Occitanie et Se former en région.
